Fristlose Kündigung – was kann ich tun?
Fristlose Kündigung: Das sollten Sie jetzt wissen […]
Fristlose Kündigung: Das sollten Sie jetzt wissen […]
Aus unserer Beratungspraxis können wir immer wieder Beratungsbedarf insbesondere für folgende Fragen des Arbeitsrechts feststellen: […]
In den meisten Unternehmen gehört heutzutage ein internetfähiger PC zur Standardausstattung des Arbeitsplatzes. An vielen Arbeitsplätzen wird die private Internetnutzung geduldet. Die Duldung kann sich aber nur auf die Nutzung in dem als üblich anzusehenden Rahmen beziehen. Doch wann drohen dem Arbeitnehmer arbeitsrechtliche Konsequenzen? […]
Mieter kündigen bei Mietrückstand. Ein Mietrückstand kann Ihnen als Vermieter das Leben schwer machen. Aber auch ein Vermieter hat Vermieterrechte. Kündigungsgründe des Vermieters für die außerordentliche Kündigung des Mietvertrages Der [...]
Mängel und Gewährleistung beim Autokauf Der Kauf eines Gebrauchtwagens wird oft in der Erwartung getätigt, gute Qualität zu einem günstigen Preis zu erwerben. Und diese Annahme ist auch berechtigt: oft lassen sich insbesondere bei Jahreswagen stattliche Ersparnisse im Vergleich zu einem fabrikneuen KFZ erreichen. Verdruss stellt sich aber ein, wenn der Wagen aber schon kurz nach dem Kauf reparaturbedürftig wird. […]
Das Internet ist eine große Spielwiese auf der auch jede Menge schwarze Schafe weiden. So kommt es immer wieder vor, dass Verbraucher Rechnungen für Angebote erhalten, die im Netz kostenpflichtig genutzt worden sein sollen. […]
Es liegt auf der Hand, dass Versicherungen zunächst bestrebt sind, Kosten einzusparen. Schnell bieten Haftpflichtversicherungen daher Geschädigten an, die Verkehrsunfallregulierung nach einem Verkehrsunfall zu übernehmen. Dies führt regelmäßig immer wieder dazu, dass der Geschädigte um seine berechtigten Ansprüche gebracht wird. […]
eBay bietet für Privatpersonen die Möglichkeit, unkompliziert Waren einem großen Kreis von potentiellen Interessenten zum Erwerb anzubieten. Nicht selten kehrt aber nach Abschluss der Kaufabwicklung Ernüchterung ein. […]
In unserer anwaltlichen Praxis erleben wir es häufiger, dass ein über viele Jahre intaktes Arbeitsverhältnis plötzlich deutlich belastet, wenn sich krankheitsbedingte Fehlzeiten häufen. Eine krankheitsbedingte Kündigung ist dann mitunter die Folge. Soweit in einem Betrieb mehr als 10 Arbeitnehmer beschäftigt sind und das Arbeitsverhältnis mit dem gekündigten Arbeitnehmer länger als sechs Monate bestanden hat, greift hier grundsätzlich der Kündigungsschutz nach dem Kündigungsschutzgesetz (KSchG). […]
Wer Schmerzensgeld beansprucht, muss leiden – oder hat schon gelitten. Häufig unter den Folgen eines Verkehrsunfalls. Neben den üblichen materiellen Schäden am Auto tritt zumeist noch eine gesundheitliche Beeinträchtigung des Unfallopfers hinzu, die sich glücklicherweise meist lediglich in Form eines Halswirbelsäulen-Schleudertraumas (HWS) äußert, im Einzelfall aber auch ganz beträchtlich sein kann. […]